¿Por qué trabajar con nosotros?

 Entérese de los beneficios con los que cuentan los trabajadores de COSERVIPP Ltda.

  • Afiliación a la Entidad Prestadora de Salud (EPS) de elección del trabajador.
  • EL personal en campo deberá informar la IPS del lugar más cercano para la afiliación al momento de la contratación.
  • El primer mes solo será atendido por urgencias, (trabajador y familia).
  • Afiliación a la Administradora de Fondo de Pensión (AFP) de elección del trabajador.
  • Afiliación a la Administradora de Riesgos Laborales (ARL -AXA COLPATRIA ) de elección del Empleador.
  • Afiliación a la Caja de Compensación familiar (según la Región), subsidio familiar de elección del Empleador.
  • Cesantías de elección del Empleador ( Protección).
  • Pago mensual de sus haberes oportunamente.
  • Jornadas laborales de acuerdo a la normatividad legal vigente.
  • Atención psicológica y asesoría jurídica para el trabajador y su familia.
  • Pago de indemnizaciones medico laborales.
  • Reubicación Laboral en caso de pérdida de la capacidad psicofísica por asuntos de salud.
  • Programa de bienestar laboral: Plan Exequial (11 miembros de la familia) y seguro de vida, programas de vivienda. Reconocimiento al mejor trabajador del mes (bonos económicos).